【有车以后 行业新闻】日前,有车以后获悉,大众汽车集团宣布CEO赫伯特·迪思(Herbert Diess)将于今年8月底离职,现任保时捷CEO奥博穆·布鲁姆(Oliver Blume)将会在9月1日正式接任这一职位。这距离迪斯获得合同延期书(合同由2023年延长至2025年10月)仅仅过去一年时间。
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赫伯特·迪思(Herbert Diess)
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奥博穆·布鲁姆(Oliver Blume)
大众汽车集团监事会主席 汉斯·迪特·潘师代表监事会对赫伯特·迪思表示感谢:“在担任大众 汽车乘用车品牌管理董事会主席 和大众 汽车集团管理董事会主席 期间,赫伯特·迪思先生在推进集团转型方面发挥了关键作用。集团及旗下品牌的未来竞争力进一步提升,创新能力和盈利能力得到强化。在推动这一意义深远的转型过程中,赫伯特·迪思先生展现了令人印象深刻的速度和坚决。他不仅引领公司度过了极富挑战的时期,同时为集团根本性的转型奠定了重要基础”。
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随后,赫伯特·迪斯也在社交平台对大众汽车集团以及其他品牌所有同事的感谢,称接下来会享受假期,会在未来竞争的下半场保持良好状态。
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赫伯特·迪思于2015年加入大众汽车集团,出任大众汽车品牌CEO。在2018年被提拔为大众汽车集团CEO,同时仍兼任大众汽车CEO。近年来,迪斯积极推进大众汽车集团的电动化转型和CARIAD软件部门整合,推出了ID.3、ID.4、ID.6、ID.BUZZ等多款纯电动车型,并且十分重视纯电动汽车、自动驾驶技术、智能化软件以及互联技术的融合。
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根据规划,大众汽车集团自2020年起的五年内将投入600亿欧元致力于电气化和数字化,其中MEB模块化架构的研发成本高达70亿欧元。此外,大众集团还计划在2029年底前推出多达75款电动车型以及60款混合动力汽车。2024年向电动汽车制造领域投资超过330亿欧元,其中在中国的投资就将达到150亿欧元。
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然而事实上,大众汽车集团的电动化转型并没有收获非常理想的成果。去年3月,大众汽车集团曾宣布,将在2021年推出多款纯电动汽车,以实现100万辆的纯电动汽车年销量目标,但最终该目标完成率不足50%。中国市场方面,去年大众汽车ID.系列在华年销量目标为8万-10万辆,而最终销量成绩只达到7.7万辆。
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同时,迪斯相对激进的电动化转型战略,也招致了部分集团内部人士和工会的不满。特别是去年,迪斯曾因在全球裁员30000名员工而与工会产生了难以调和的矛盾。加上进展缓慢的软件研发,导致奥迪、保时捷、宾利多款电动车型可能将延迟发布、上市,这些都为其突然离任埋下了伏笔。
不过值得注意的是,在大众集团宣布迪斯将离任后,蔚来一位初始投资人便很快在推特上向迪斯发出了邀请,表示“迪斯是真正纯电动汽车的先锋人物,离开大众对迪斯是一件好事,大众失去了一位好的领导者。他没什么可担心的,特斯拉或者蔚来都欢迎他。”