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某知名动力电池公司招聘电池系统给工程师、工艺工程师、热管理工程师，工作地点为：浙江湖州。公司详细介绍见文末。

1、系统工程师

工作职责：

1、负责根据销售输入的客户需求表或意向客户进行技术对接及细节确认。
2、负责针对客户需求用标准模组或PACK进行评估，确定项目的可行性，输出概念方案。
3、负责根据概念方案和项目实际情况进行成立项目组，并与客户进行详细技术确认，牵头编制与客户的技术协议，并组织对技术协议的评审各工作。

4、负责按要求进行系统BOM的搭建和发布工作，提供发货清单、样包出厂检验规范等系统相关的文件和资料。
5、负责对样件订单在发货前做最终确认，负责对反馈的批量订单技术问题进行解决或协调解决，负责组织翻单项目（历史订单）的技术状态评审。
6、负责客户样车安装、调试跟踪，负责汇总样包样车安装、调试的相关问题记录，并协调资源进行问题跟踪直至关闭。
7、负责编制样车安装、调试的报告及其他上级安排的工作任务。

岗位要求：

1、大专及以上学历，具备3年及以上动力电池或整车行业经验，英语沟通要流利优先

2、熟悉车载动力电池系统的组成及工作原理和动力电池系统国家标准/行业标准；
3、对汽车生产开发过程流程有一定了解，熟悉BMS的应用及其相关工具使用；
4、能适应短时出差，协调解决现场问题。

年薪:12-18万

2、热管理工程师

工作职责：

1. 参与工程项目热管理方案对接工作，确定热管理系统匹配参数。
2. 对接零部件供应商，完成技术协议的签订工作。
3. 制定热管理系统软件策略、收集电池运行数据后优化策略。
4. 参与售后技术问题分析工作。
5. 参与技术标准的编制评审工作。
6. 领导安排的其它工作。

岗位要求：

1. 硕士学历，热能与动力工程、机械工程相关专业。
2.  有2年动力电池热设计经验，具备扎实的传热学、流体力学等理论知识。；
3. 熟练使用三维设计和机械制图软件。

年薪:12-18万

3、工艺工程师

工作职责：

1、共招聘6名电芯工艺工程师，分为圆柱电池方向1人、方形铝壳电池3人、材料及工艺开发研究1人、蒸镀工艺工程师1人；

2、具备锂电池行业工艺开发经验3年以上，熟悉实验及工艺参数和工艺流程的制定；

3、负责新产品的生产转化、新工艺研究和工艺要求的制定，解决产品研发、生产过程中出现的工艺问题和产品质量问题。

岗位要求：

1.大专及以上学历，从事锂电池工艺开发3年及以上经验。材料要求硕士学历。

年薪:12-15万

微宏是一家集新能源及储电技术生产和销售于一体的现代化高新技术企业。公司拥有先进的检测与分析设备诸如GC、GC-MS、BET、XRD、SEM等，更具备实力强劲的管理、技术和科学领导梯队。

微宏成立于2006年12月，坐落于浙江省湖州市，位于长三角经济区内，注册资金5100万美元，是由位于美国德克萨斯州休斯敦的微宏公司（Microvast, Inc.）投资的全资子公司。微宏公司旗下的每一个子公司都是微宏高水平先进动力解决方案垂直整合战略的重要环节，包括微宏动力系统（湖州）有限公司、微宏动力解决方案有限公司，湖州欧美新材料有限公司、湖州欧美化学有限公司及湖州的材料研发中心和应用产品开发基地。微宏十分重视研发投入， 不断从基础材料解决方案进行创新是微宏前进的动力。拥有一支实力强劲的研发团队以及先进的检测与分析设备，在锂电池的负极材料、负极材料、隔膜以及电解液等多个领域展开针对性的研发工作，并已取得了突破性的成果。目前微宏拥有国内及欧美拥有超过250项核心材料科学以及电池技术的专利与专利申请，其中40％为国际专利，70％为发明专利。对创新与品质的坚定信念彰显了微宏的与众不同。微宏公司倡导独立思考、互助成功、精益求精、诚信负责的企业文化，正以高效率和快速度实现着宏伟愿景——创新平衡人类对环境和能源的要求，并时刻保持对环境的关注与责任感。

猎头岗位，请投递邮箱2900728549@qq.com,也可以加微信zyml2010咨询，请务必注明岗位+姓名。

公司福利待遇丰厚，公司提供免费宿舍，五险一金等，符合条件的还可以申请购房补贴。

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