全新启程 东风有限发布“倍受信赖”企业文化/VI 2.0版

2020年5月21日，恰逢世界文化发展日，东风有限在其武汉总部并联网全国7大事业部，10个分会场，召开以“智启出行 畅享未来”为主题的东风有限企业文化/VI 2.0发布会，开启着眼公司未来发展的新篇章。

日产全球高级副总裁， 日产中国管理委员会主席，东风汽车有限公司总裁山崎庄平，东风汽车有限公司执行副总裁周先鹏，东风汽车有限公司党委书记赵书良，东风汽车有限公司副总裁李军、陈兴林、安东尼·巴瑟斯、陈昊，东风有限纪委书记胡晖以及东风汽车集团有限公司党委工作部李平安部长出席发布会。

倍受信赖，注入领先出行产业文化之源

山崎庄平表示，东风有限致力于科技创新为人们提供愉悦的出行体验。“倍受信赖”的企业文化是东风有限的根基，此次企业文化的升级是东风有限在企业文化变革上迈出的坚实第一步。此次企业文化及行为变革将有力推动东风有限在中国的可持续发展。

周先鹏正式发布东风有限企业文化/VI 2.0。 东风有限“倍受信赖” 企业文化核心理念体系2.0以“打造全球领先的汽车出行产业链，成为倍受信赖的公司”为企业愿景。东风有限致力于打造集乘用车、轻型商用车制造、汽车零部件、装备制造和汽车服务一体的汽车产业网络， 并立志成为经营质量、融合发展、技术创新和创造员工美好生活的领先者。

以“致力于科技创新为人们提供愉悦的出行体验”作为企业使命的东风有限将全面升级客户价值，重点关注员工价值，持续创造社会价值；将致力于引领智行科技发展，为客户的出行需求提供绿色化工具、智能化体验和个性化解决方案；致力于打造共创共享、共同成长的事业平台，使员工有获得感、成就感、幸福感，同时将持续关注社会公众利益，不断推动汽车产业的绿色可持续发展，打造产业和谐生态圈。

“客户为先、奋斗为本、创新变革、信赖共赢”，这是东风有限的核心价值观，更是全体东风有限人的行动准则。东风有限将以“客户需求和体验”作为一切工作的中心，以奋斗为荣，持续技术创新和管理变革。

智启出行，东风有限品牌焕新再出发

东风有限新视觉识别系统突出“倍受信赖”的国际化品牌形象认知，采取国际流行方式，以公司英文缩写“DFL”三个核心字母为品牌标识logo基本元素，前面是引领多元文化融合创新、昂扬奋进飞扬的旗帜造型，象征着步步稳健向上，更上一层楼的进步之台阶。整个标志简洁、大方，稳重中见昂扬姿态、进取精神和多元融合、创新活力的特质，体现出东风汽车有限公司“倍受信赖”的国际化品牌形象认知。

用心进取，新文化力量领航新未来

发布会还特别设置了企业文化焕新仪式。参会领导为东风有限7大事业部员工代表佩戴全新企业胸牌并授予全新企业文化海报及VI手册。

赵书良书记在发布会上指出，企业文化核心理念的核心就是以文化变革管理、以文化促进发展，以文化提升企业核心竞争力。本次企业文化体系升级是战略转型、组织转型、机制转型的土壤，通过文化引领，做到文化自觉、文化自信、文化自强。在新时代、新形势、新技术宏观背景下，东风有限着力“倍受信赖”企业文化的传承和创新，融入开放包容、创新变革的时代元素，建设适应汽车新五化的企业文化新内涵。