华为：年薪超200万的应届生是什么样的？
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电动知家消息，7月23日，据华为总裁办签发的电子邮件，华为对部分2019届顶尖学生实行年薪制，其中，薪酬最高的达到201万，均为博士。
这八位应届博士是：
1、钟钊，博士
年薪制方案：182-201万人民币/年
2、秦通，博士
年薪制方案：182-201万人民币/年
3、李屹，博士
年薪制方案：140.5-156.5万人民币/年
4、管高扬，博士
年薪制方案：140.5-156.5万人民币/年
5、贾许亚，博士
年薪制方案：89.6-100.8万入民币/年
6、王承珂，博士
年薪制方案：89.6-100.8万人民币/年
7、林晗，博士
年薪制方案：89.6-100.8万人民币/年
8、何睿，博士
年薪制方案：89.6-100.8万人民币/年
邮件表示，“华为要用顶级的挑战和薪酬去吸引顶尖人才，今年将从全世界招进20-30名天才‘少年’，今后逐渐增加，调整队伍作战能力结构。”
2019年6月20日，华为创始人任正非在EMT一次会议中透露说，今年华为将从全世界招进20-30名天才少年，2020年再计划从世界范围招进200-300名天才少年。
这八位博士都是名校毕业 前沿学科
钟钊，本科毕业于华中科技大学软件工程专业，中国科学院大学2014级硕士生、2016级博士生，培养单位中科院自动化所，博士导师刘成林研究员，专业为模式识别与智能系统，主要研究的是人工智能里面深度神经网络结构的自动学习。
博士论文题目为《深度神经网络结构：从人工设计到自动学习》，本文首先从特定任务的神经网络结构入手，人工进行了深度神经网络结构的修改和设计，并在此基础上针对自动化神经网络结构设计方法展开了深入研究。提出了一种人工设计的针对中文手写字符识别的深度神经网络结构模型；提出了一种人工设计的针对视觉跟踪决策的深度神经网络结构模型；提出了基于强化学习和分块思想的自动化深度神经网络结构搜索框架；提出了快速深度神经网络结构搜索方法和网络连接搜索方法，完善了整个自动化神经网络结构搜索框架。
秦通，香港科技大学机器人研究所博士，师从沈劭劫教授，于2015年获得浙江大学控制系学士学位。
秦通学生时代就在IEEE TRO、ICRA、IROS、ECCV等国际顶级期刊和会议发表多篇论文，获得IEEE IROS 2018最佳学生论文奖。其研究兴趣主要包括机器视觉SLAM，视觉惯导融合，多传感器定位。视觉惯导里程计被大量应用于机器人领域，通过融合视觉观测值与惯性测量值，能够准确估计物体的位置和姿态。
去年10月，秦通还在网上开了公开课，专门讲“视觉惯导里程计时差的在线标定”，已是业界名人。
李屹为北大数学学院的硕博连读生，今年7月刚刚毕业，毕业论文题目是《Coordination and Composition: From Reo to Mediator》。
管高扬，浙江大学创新软件研发中心，导师为卜佳俊教授和董玮教授。研究方向为物联网和边缘计算。
贾许亚毕业于清华大学计算机专业，课题“Intelligent path control for energy-saving in hybrid SDN networks”获得了“2017人民网优秀技术课题”一等奖，2016年曾任华为固网实验室SDN研究员。17年曾在腾讯音视频实验室工作，学习实时流调度项目和机器，解决流媒体视频传输项目。
王承珂，毕业于北京大学信息与技术学院，本科直博，2007年从贵州遵义航天中学获全国信息竞赛一等奖，保送北京大学。
林晗，毕业于中国科技大学，计算机科学与技术学院。
何睿，中国科学院，数学与系统科学研究院，计算数学专业
以上信息来源于 粤海街财经，南方都市报，深圳大件事等，仅供参考。
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